Als deutsche Tochter eines der größten privaten Medienunternehmen weltweit verbinden wir hohe internationale Reputation und ein globales Netzwerk mit allen Vorzügen eines mittelständisch strukturierten Verlagshauses. Unser Stolz und unsere Stärke sind unsere Marken – Premiummarken mit langer Tradition, einem außerordentlichen Qualitätsanspruch und starker Marktposition.

Große Marken werden von Menschen geschaffen und geprägt. Menschen mit Unternehmergeist, Leidenschaft, Mut und langfristiger Perspektive. Deshalb stehen unsere rund 360 Mitarbeiter im Mittelpunkt. Ihre Kreativität, ihr Streben nach Perfektion, ihre Neugierde und Innovationskraft sind Basis und dauerhafte Garanten unseres Erfolgs.

Unsere Unternehmenskultur basiert auf Vertrauen. Wir glauben an ein lebendiges Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und offenen Türen und Ohren. Auf allen Gebieten – redaktionell, in der Vermarktung ebenso wie in den zentralen digitalen, technischen und kaufmännischen Bereichen – gestalten aufgeschlossene, überschaubare und hochprofessionelle Teams die Gegenwart und Zukunft.

Autonom im kreativen Prozess, nur verpflichtet der Markenphilosophie und dem Qualitätsanspruch, arbeiten wir integriert an und für unsere Print- und digitalen Medienprodukte. Dafür braucht es Freiräume, Team Spirit und eine konstruktive Arbeitsatmosphäre. Wir fördern aktiv die interdisziplinäre Zusammenarbeit, mögen weder Denk- noch Abteilungsgrenzen und freuen uns über jede neue Idee. Denn besonders Medien leben vom Wandel. Neue Technologien verändern die Verlagswelt und erfordern einen ständigen Prozess der Anpassung und Innovation. Crossmediales Denken, der Wunsch und Wille zu lernen auf allen Ebenen und die Experimentierfreude unserer Mitarbeiter schaffen das ideale Klima, um Chancen zu erkennen und wahrzunehmen.

Mehr über Condé Nast Deutschland und International sowie über unsere Marken, Geschäftsfelder und Geschichte finden Sie im Bereich Über uns.

Arbeiten bei Condé Nast

Erfahren Sie hier mehr über das Arbeiten bei Condé Nast, und lernen Sie Mitarbeiter aus verschiedenen Bereichen kennen, die über ihren Joballtag und ihren Werdegang berichten.

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Wenn Sie Leidenschaft für unsere Themen mit ausgeprägtem Qualitätsbewusstsein verbinden und gerne aktiv gestalten, sind Sie bei uns richtig, und wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

FAQs

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